Персонал Центр Подбор персонала Консалтинг Обучение

Главная | RSS

Наши тренеры

«Смелые идеи сильным людям»

Игорь Курчинский   практикующий психолог,  бизнес-тренер, HR- консультант.

Опыт работы:

Более 6 лет в управлении персоналом и  индивидуального психологического консультирования.

Специализация:

Формирование  эффективных бизнес – команд.

Оценка и подбор персонала.

Управление по ценностям.

Развитие лидерского потенциала.

Основатель нового направления  «Характерная психология» (Симбиоз новейших разработок  психологии, культурного наследия наших предков и актёрского мастерства).

Организатор и ведущий клуба практической психологии - "Новый взгляд".

Руководитель ГС "эраЛидеров"  Читать подробнее....

Кисляков Виктор Александрович:

Менеджер в области человеческих ресурсов

и продуктивности коллективной деятельности.

Специалист психологии, преподавания, режиссуры и менеджмента.

Опыт работы:

Более 6 лет в управлении персоналом, развитии лидерских качеств.

Консультант ведущих компаний, в области подбора, оценки и мотивации персонала.

Специализация:

Создание системы управления персоналом.

Формирование команды.

Организация системы поиска и подбора, адаптации, обучения и развития персонала. Системы мотивации, оценки эффективности труда персонала.
Формирование корпоративной культуры и системы коммуникаций.

Формирование позитивной психологической атмосферы в коллективе.

Создание и поддержание положительного имиджа как внутри компании, так и на рынке труда.  Читать подробнее...

Владислав Редько:  бизнес-тренер, консультант по расширению рынка, коуч.

Опыт работы:

Более 15 лет в управлении продажами, развития предприятий.

Опыт в проведении тренинговых программ и бизнес - консультировании: более 7 лет.

Учредитель компании в сфере туризма.

Соучеридитель дистрибьюционной компании.

Бизнес-тренер учебного центра Туроператора «ТЕЗ ТУР».

Специализация:

Обучение торговых команд - увеличение эффективности работы отделов продаж.

Создание или корректирование существующих бизнес-процессов.

Оценка эффективности сотрудников (служб, отделов). Читать подробнее...